第三九七章 超高福利(2/2)
来,是要经过层层把关的验证的,不然,就不叫专门的员工了。当然,在里面工作的人,工资待遇那是丰厚至极的。就拿麻子林金刚石矿井里工作的人来说,他们每天从矿井里采集多少金刚石都是有一个数目的,而且进去出来的时候都是层层监控,要想从里面私带一丁点金刚石出来,那都是妄想。
有人不甘心,于是想了一切能瞒过监控器和监控人员的眼睛悄悄吞了一块金刚石,打算带出来,然后吃泻药将之拉出来。
但是哪里知道进过安全门的时候就被警报声检测到了,那个人不但当场被抓住,,而且还被控告行窃,不但被判蹲六个月罚款一万块,而且工作也丢了。
就是一小块金刚石,虽然价值不菲,但是带出去卖给谁,有谁敢要。再说,在矿井里工作,一天工作时间只是五个小时,工资一个月一万块以上,而且各种保险福利等等都是最高的。
任何一个在矿井里工作的人,一旦出了事情丧失了劳动力或者导致死伤等等,公司都会给各种赔偿超过一百万以上。
而且已经有过几个案例了,所以大家都很放心这一点。当然想要进去当工人想要牟取这些好处,那是玩玩行不通的,且不说培训,而且工作的时候都是在监控之下工作的。
这是一个没有自由的工作,当然指的是在矿井里的五个小时。五个小时之后员工就是全自由的,当然员工在外面出了问题,公司只承担处理后事或者相关责任的一半,另一半就是当事人承担的,所以,在外面想出点事拿到公司的一百多万,那也是不可能的。
因为每天进矿井之前,要做体检,量血压等等,出来的时候要做体检,上下班的体检报告相同,或者有一些偏差,就能离开,不然就要进行检查治疗。可以说,他们享受的是上帝一样的待遇。
这样为了员工的考虑,当然也是为了减免麻烦,只要是上班之前检查身体有恙,这个班就不能上了,等身体恢复到前一天或者以前的检查水平才能上班。
如此严苛严谨的态度,别说在毕节地区,就算在中国,在全世界,只怕没有任何一个矿井工作的员工能够受到如此的保护。
章小涂把为他工作的每一个人的生命看得如此之重,赏罚分明公平公开公正摆在台面上,莲村公司旗下的这么多公司员工,才能同心协力的工作,而且把工作当成自己的事业,快乐开心的生活每一天。
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