第四四四章 红包的学问(1/2)

董泰楠道：“有一千就足够了，不要让这些年轻人认为给你拜年就能得好处，这个问题上你要表现的吝啬一点。复制网址访问 年终奖金咱们最少的发的五千起，新年利是红包都是一样的大小，一千六百八。

如果你发个大红包确实很符合今天的气氛，但是我不想一些年轻人产生和老板靠近一些，就能够得到好处的概念。这会让个别人的思想产生变化，会挖空心思的寻找接近你的机会，对我们集团以后的发展不利。”

这个决定取决于马宁对董泰楠的信任程度，如果不信任她，她的提议就有点过分了，分明是想把员工和老板之间划条沟，这是最让大部分老板反感的事情。如果对董泰楠的信任程度达到一定高度，对于马宁这个甩手掌柜，这种做法是非常可取的。

“嗯，你说的有道理，我明白了，就按照你的意思办，都包一千的就行了。”马宁稍微一过脑子，就明白了董泰楠的用意，他作为集团的老板，最佳的作用还是精神偶像，目前的状态和员工不要过多接触。

今天可够樱子和丸子忙活的，一时来的人太多，都快照顾不过来了，连包红包的时间都没有，是刘眉和小雨在房里包好了红包拿出来的。

马宁依次的给每个员工握手之后，递上了红包。董泰楠跟在他身后，介绍每一个人的名字和岗位的同时，又在注意观察接到薄薄的红包以后，每个人不同的反应。虽说这些年轻人都满怀信心，一腔热血的加入了集团工作，每个人都有自己的特长和工作能力，都有了一定的城府。但是在红包的问题上是人的第一反应，都逃不过跟在马宁身后董泰楠的眼睛。

惊异、失望、紧张、默然、欣喜，感激等等表现尽出，董泰楠一一的记下几个表现特别的名字，回去可能会针对其性格表现做些岗位上的调整。虽然这么短暂的几秒时间。不可能全完的判断其人品的优劣，但是有些关键岗位容不得一点瑕疵，董泰楠不想给任何人犯错的机会，就要在事前做好预防和调整。

寒暄一阵之后，董泰楠与马宁道别，带着公司的员工去随机抽选的普通员工家中去拜年。对此马宁很是支持，并送上了了一大把红包。委托董泰楠转交给员工家属中的小朋友。

“兄弟，咱们集团啊我就是服小董啊。虽然在县里只有那么几天的接触，那办事水平让哥哥心服口服啊。不是吹牛逼，哥哥也是走南闯北混了几十年的人了，能让我佩服的年轻人，除了兄弟你就是她了，你可得把住了啊，千万不能流失这样的人才。”光头强嘴上说的正经话，可是那眼里的递过来的悄悄话明明再说，这姑娘不错啊。反正你收了这么多了，肥水不流外人田，干脆也把董泰楠拿下吧。

光头强老婆就在边上，马宁不好说些过分的话，只是对光头强翻了个白眼道：“是不错，我还得看紧了呢，这么好的总经理要是没了从哪再去找啊。”

马宁安排叮嘱丸子准备礼物。今天虽然不是回娘家的日子，但是佳佳父母和爷爷那里，马宁怎么也得去露个面啊。苏静不在家，他这个已经内定的女婿也不能装啥都不知道啊，今晚的饭必须得去陪着苏将军吃的。

这样一来也有一个问题出现，大年初一马宁就得在外边跑大半天。陪刘眉和小雨的时间就更少了。尤其小雨，以前在放假的时间总是和刘眉嘟囔，嫌家里人少太冷清，好在当铺这里人也多也热闹，不会让刘眉母女感到孤单。

赵长安带着几个医生和最近收的几个学生，一起来给马宁拜年，这次让马宁意外了。因为赵长安对马宁行的是师徒跪拜之礼。并且非常的恭敬正规，正式的让马宁都没有办法拒绝。当老师的都是马宁的徒弟了，他那几个学生更加恭敬，一一对马宁恭敬的大礼参拜。

“赵老，你这是啥意思啊！弄这么的正式，我这脸都烧的慌了。”马宁不明就里，赶紧把赵长安拉到了一边。

中医几千年来中医在民间多以“师带徒”的方式流传，古代名医李时珍、华佗等都是“师带徒”出身。师父会把多年积累的临?经验、秘方传给弟子或子女，这是一般书本上学不到的。公开编印的书本没有秘方，方子大多无效或小效，师父用手抄写给徒弟的，是相当有效的方子。而这些秘笈，如果没有师父的耳提面命，徒弟是看不懂的。这些方子是分开写的，这个方加那个方才有效，只有入室弟子才教、才传的。”

而现在医学院的形式教授中医课程和理论，大部分只能够入门学点皮毛，真正想从事中医行业的，必须还得找个老师。在中医院工作的，一般会跟着合适的老大夫手下在学几年，在那个时候才是真正的跨进了中医的门槛。

然而大部分的学生是找不到带领的师父的，大都会转行或者在医院做些不搭边的工作，而中医最讲究的是实践中学习的机会，很多人根本就没有机会尝试。造成目前中医流派后继无人，香火传承危危可及，很多中医世家子弟都不再从事祖上的行业，转而去当白领或者做生意。

为什么呢？跟目前的制度管理和医师资格认证有很大关系，目前公开行医你没有证书那就是非法的，是要坐牢的。而很多的中医学徒是从小开始的，甚至很多人就是中小学毕业，根本不能去上大学，上医学院去深造学习。这样的话，他哪怕跟着苦学十年中医，考医师资格证书都是他难以逾越的一道大关